一个新的开始

现在是时候摆脱尘埃,看看发生了什么,并以新的常态继续生活。在那一刻,有必要观察行之有效的策略中可以更改的内容。重新审视出问题的策略,并尝试找到即使使用其他方法仍然可以使用的某些策略。

最重要的是,现在该恢复正常了。尽管这是一个新常态,但在技术水平更高的世界中,那些快速适应的人仍然有市场。对于那些领导变革并始终保持最新状态的人来说,总会有很多机会。

尽管许多人失去了旧工作,但看起来似乎很稳定。即使对于那些仍在工作的人,许多旧任务也消失了,每个人都必须适应新的现实。世界是不同的,4.0革命将继续存在。新的革命将是什么?

改变是自然强加给我们的一种格言:改变或灭绝。正如查尔斯·达尔文(Charles Darwin)所说:生存的人不是最强壮,也不是最聪明的人,而是适应能力更快的人。因此,世界上最大的风险就是无法适应变化。

新しい始まり

ほこりを払い落とし、何が起こったのかを見て、新しい通常の生活を送ります。その時、うまくいった戦略において、何が変更できるかを観察する必要があります。うまくいかなかった戦略を再検討し、別のアプローチでもまだ機能する戦略を見つけてください。

何より、今こそ通常に戻る時です。それは新しい常識ですが、はるかに技術的な世界では、迅速に適応する人々のための市場がまだあります。変更を主導し、常に最新の状態にある人にとって、常に素晴らしい機会があります。

多くの人々が古い仕事を失っていますが、安定しているように見えます。まだ雇用されている人々でさえ、多くの古い仕事がなくなり、誰もが新しい現実に適応しなければなりませんでした。世界は異なり、4.0の革命は今も続いています。新しい革命は何でしょうか?

変化することは、自然が私たちに課している格言です:変化または絶滅。チャールズダーウィンが言ったように:生き残る者は誰よりも強く、最も賢くはありませんが、より速く適応します。したがって、世界で最大のリスクは変化に適応しないことです。

Un nuovo inizio

È ora di scrollarsi di dosso la polvere, guardare cosa è successo e andare avanti con la vita nella nuova normalità. In quel momento è necessario osservare cosa può essere cambiato, nelle strategie che hanno funzionato. Rivedi le strategie che sono andate male e prova a trovare una strategia che possa ancora funzionare, anche con un approccio diverso.

Soprattutto, ora è il momento di tornare alla normalità. Anche se è una nuova normalità, in un mondo molto più tecnologico, c’è ancora un mercato per chi si adatta rapidamente. Per coloro che guidano i cambiamenti e sono sempre aggiornati, ci saranno sempre grandi opportunità.

Sebbene molte persone abbiano perso il loro vecchio lavoro, per quanto stabili possano sembrare. Anche per coloro che sono ancora impiegati, molti vecchi compiti sono spariti e tutti hanno dovuto adattarsi alla nuova realtà. Il mondo è diverso e la rivoluzione 4.0 è qui per restare. Quale sarà la nuova rivoluzione?

Cambiare è una massima che la natura ci impone: cambiamento o estinzione. Come diceva Charles Darwin: chi sopravvive non è il più forte, né il più intelligente, ma si adatta più velocemente. Pertanto, il rischio più grande al mondo non è adattarsi ai cambiamenti.

Un nouveau départ

Il est temps de se débarrasser de la poussière, de regarder ce qui s’est passé et de passer à la vie dans la nouvelle normalité. A ce moment, il est nécessaire d’observer ce qui peut être changé, dans les stratégies qui ont fonctionné. Revoyez les stratégies qui ont mal tourné et essayez de trouver une stratégie qui peut encore fonctionner, même avec une approche différente.

Surtout, il est maintenant temps de revenir à la normale. Même s’il s’agit d’une nouvelle norme, dans un monde beaucoup plus technologique, il existe encore un marché pour ceux qui s’adaptent rapidement. Pour ceux qui mènent des changements et sont toujours à jour, il y aura toujours de grandes opportunités.

Bien que de nombreuses personnes aient perdu leur ancien emploi, aussi stables soient-ils. Même pour ceux qui sont encore employés, de nombreuses tâches anciennes ont disparu et chacun a dû s’adapter à la nouvelle réalité. Le monde est différent et la révolution 4.0 est là pour rester. Quelle sera la nouvelle révolution?

Changer est une maxime que la nature nous impose: changement ou extinction. Comme l’a dit Charles Darwin: celui qui survit n’est ni le plus fort, ni le plus intelligent, mais qui s’adapte plus vite. Par conséquent, le plus grand risque au monde est de ne pas s’adapter aux changements.

Ein neuer Anfang

Es ist Zeit, den Staub abzuschütteln, sich anzusehen, was passiert ist, und das Leben in der neuen Normalität fortzusetzen. In diesem Moment ist es notwendig zu beobachten, was in den Strategien, die funktionierten, geändert werden kann. Überprüfen Sie die Strategien, die schief gelaufen sind, und versuchen Sie, eine Strategie zu finden, die auch mit einem anderen Ansatz noch funktioniert.

Vor allem ist es jetzt Zeit, wieder normal zu werden. Obwohl es eine neue Normalität ist, gibt es in einer viel technologischeren Welt immer noch einen Markt für diejenigen, die sich schnell anpassen. Für diejenigen, die Veränderungen leiten und immer auf dem neuesten Stand sind, gibt es immer große Chancen.

Obwohl viele Menschen ihre alten Jobs verloren haben, scheinen sie stabil zu sein. Selbst für diejenigen, die noch beschäftigt sind, sind viele alte Aufgaben weg und jeder musste sich an die neue Realität anpassen. Die Welt ist anders und die 4.0-Revolution ist da, um zu bleiben. Was wird die neue Revolution sein?

Veränderung ist eine Maxime, die uns die Natur auferlegt: Veränderung oder Aussterben. Wie Charles Darwin sagte: Wer überlebt, ist weder der Stärkste noch der Intelligenteste, sondern passt sich schneller an. Daher besteht das größte Risiko der Welt darin, sich nicht an Veränderungen anzupassen.

Un nuevo comienzo

Es hora de sacudirse el polvo, mirar lo que sucedió y seguir adelante con la vida en la nueva normalidad. En ese momento, es necesario observar qué se puede cambiar, en las estrategias que funcionaron. Revise las estrategias que salieron mal e intente encontrar alguna estrategia que aún pueda funcionar, incluso con un enfoque diferente.

Sobre todo, ahora es el momento de volver a la normalidad. Aunque es una nueva normalidad, en un mundo mucho más tecnológico, todavía hay mercado para los que se adaptan rápidamente. Para aquellos que lideran cambios y están siempre actualizados, siempre habrá grandes oportunidades.

Aunque muchas personas han perdido sus antiguos trabajos, por más estables que parezcan. Incluso para aquellos que todavía están empleados, muchas tareas antiguas se han ido y todos tuvieron que adaptarse a la nueva realidad. El mundo es diferente y la revolución 4.0 llegó para quedarse. ¿Cuál será la nueva revolución?

Cambiar es una máxima que nos impone la naturaleza: cambio o extinción. Como decía Charles Darwin: quien sobrevive no es el más fuerte, ni el más inteligente, sino el que se adapta más rápido. Por tanto, el mayor riesgo del mundo es no adaptarse a los cambios.

A new beginning

It is time to shake off the dust, look at what happened, and move on with life in the new normal. At this moment, it is necessary to observe what can be changed, in the strategies that worked. Revisit the strategies that went wrong and try to find some strategy that can still work, even with a different approach.

Above all, now it is time to get back to normal. Even though it is a new normal, in a much more technological world, there is still a market for those who adapt quickly. For those who lead changes and are always up to date, there will always be great opportunities.

Although many people have lost their old jobs, however stable they may seem. Even for those who are still employed, many old tasks are gone and everyone had to adapt to the new reality. The world is different, and the 4.0 revolution is here to stay. What will be the new revolution?

To change is a maxim that nature imposes on us: change or extinction. As Charles Darwin said: whoever survives is not the strongest, nor the most intelligent, but who adapts faster. Therefore, the biggest risk in the world is not adapting to changes.

Um novo começo

É hora de sacudir a poeira, olhar para o que passou e seguir com a vida no novo normal. Nesse momento é necessário observar o que pode ser mudado, nas estratégias que deram certo. Revisitar as estratégias que deram errado e tentar encontrar alguma estratégia que ainda possa dar certo, mesmo que com uma abordagem diferente.

Sobretudo, agora é hora de voltar ao normal. Mesmo que seja um novo normal, em um mundo muito mais tecnológico. Ainda há mercado para quem se adapta rapidamente e para quem lidera as mudanças e está sempre atualizado, haverá sempre mercado e ótimas oportunidades.

Embora muitas pessoas tenham perdido seus antigos empregos, por mais estáveis que pudessem parecer, mesmo que está empregado teve que se adaptar á nova realidade. O mundo é outro e a revolução 4.0 veio para ficar. Qual será a nova revolução?

Mudar é uma máxima que a natureza nos impõe, mudar ou ser extinto. Como dizia Charles Darwin: quem sobrevive não é o mais forte, nem o mais inteligente, é aquele que se adapta mais rápido. O maior risco do mundo é não se adaptar às mudanças.

Tempo di cambiare

È un ottimo momento per grandi cambiamenti. Le aziende e le persone stanno diventando consapevoli che la cura dell’ambiente e della salute sono essenziali. Le aziende consolidate nel mercato cercano nuove nicchie di mercato, ripensando completamente le proprie filiere produttive, i propri clienti, i prodotti, i servizi, l’immagine. Le persone che erano in gruppi a rischio stanno cambiando le loro abitudini e optando per una vita più sana.

È ora di ripensare a tutto! È tempo di rivedere la missione, la visione e i valori. Riformulare i processi, la strategia e la visione dell’azienda. Il momento attuale è opportuno per importanti ottimizzazioni verso operazioni più razionali e più produttive. Soprattutto ripensare, ridurre e semplificare i processi! Cosa possiamo accelerare e automatizzare oggi?

C’è qualche processo svolto al di fuori del sistema formale dell’azienda? I processi svolti al di fuori del sistema di gestione formale generano più lavoro da controllare e analizzare, generando il rischio di non generare il rendimento atteso. Indubbiamente, è il momento migliore per l’automazione dei processi, ridurre i processi non necessari, semplificare le attività e aumentare la produttività.

Con la scarsità di posti di lavoro, questo è il momento migliore per costruire team multifunzionali, più concentrati su attività redditizie e processi razionali. L’ambiente tecnologico non è mai stato così prospero ed è incredibile che qualsiasi azienda insista ancora nell’usare sistemi con un ritardo tecnologico. I sistemi di gestione aziendale non sono mai stati così agili e in grado di semplificare i processi, ridurre i rischi e aumentare la produttività.

Il rischio più grande per alcune aziende e persone è rimanere bloccati nel tempo! Non c’è niente da perdere, né tempo, fatica o risorse. Il mondo richiede cambiamenti agili ed efficaci. I cicli economici stanno diventando più veloci e impegnativi, solo i migliori sopravvivranno a questi cambiamenti ambientali.

Tiempo para cambiar

Es un gran momento para grandes cambios. Las empresas y las personas son cada vez más conscientes de que el cuidado del medio ambiente y la salud es fundamental. Las empresas que se consolidaron en el mercado buscan nuevos nichos de mercado, replanteándose por completo sus cadenas productivas, sus clientes, productos, servicios, imagen. Las personas que estaban en grupos de riesgo están cambiando sus hábitos y optando por una vida más saludable.

¡Es hora de repensar todo! Es hora de revisar la misión, la visión y los valores. Reformular los procesos, la estrategia y la visión de la empresa. El momento actual es propicio para grandes optimizaciones hacia operaciones más racionales y productivas. ¡Especialmente repensar, reducir y simplificar procesos! ¿Qué podemos acelerar y automatizar hoy?

¿Se realiza algún proceso fuera del sistema formal de la empresa? Los procesos realizados fuera del sistema formal de gestión generan más trabajo de control y análisis, generando el riesgo de no generar el retorno esperado. Sin duda, es el mejor momento para la automatización de procesos, reduciendo procesos innecesarios, simplificando actividades y aumentando la productividad.

Con la escasez de puestos de trabajo, este es el mejor momento para construir equipos multifuncionales, más enfocados a actividades rentables y procesos racionales. El entorno tecnológico nunca ha sido tan próspero y es increíble que alguna empresa siga insistiendo en utilizar sistemas con retraso tecnológico. Los sistemas de gestión empresarial nunca han sido más ágiles y capaces de simplificar procesos, reducir riesgos y aumentar la productividad.

¡El mayor riesgo para algunas empresas y personas es quedarse estancado en el tiempo! No hay nada que perder, ni tiempo, esfuerzo ni recursos. El mundo exige cambios ágiles y efectivos. Los ciclos económicos son cada vez más rápidos y desafiantes, solo los mejores sobrevivirán a estos cambios ambientales.